中国给水排水2026年城镇污泥处理处置技术与应用高级研讨会(第十七届)邀请函暨技术报告论文征集启事 (同期召开固废大会、工业污泥大会、循环经济发展大会、渗滤液大会、高浓度难降解工业废水处理大会)
 
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天津大学佐治亚理工深圳学院废弃物生物质能源化利用创新团队博士后招聘启事

放大字体  缩小字体 发布日期:2020-08-09  来源: 环境人Environmentor   浏览次数:355
核心提示:天津大学佐治亚理工深圳学院废弃物生物质能源化利用创新团队博士后招聘启事
中国给水排水2026年城镇污泥处理处置技术与应用高级研讨会(第十七届)邀请函暨技术报告论文征集启事 (同期召开固废大会、工业污泥大会、循环经济发展大会、渗滤液大会、高浓度难降解工业废水处理大会)

中国给水排水2026年城镇污泥处理处置技术与应用高级研讨会(第十七届)邀请函暨技术报告论文征集启事 (同期召开固废大会、工业污泥大会、循环经济发展大会、渗滤液大会、高浓度难降解工业废水处理大会)
 

天津大学佐治亚理工深圳学院废弃物生物质能源化利用创新团队博士后招聘启事

陈冠益团队 环境人Environmentor  
 

课题组简介

因科研工作发展需要,天津大学佐治亚理工深圳学院废弃物生物质能源化利用创新团队依托深圳市高层次人才项目,现向国内外诚聘环境工程、环境科学、热能与动力工程、建筑环境与能源应用工程(供暖、通风与空调工程)、化学工程与工艺、生物化工、材料工程、应用化学、工业催化等相关专业的博士后8名。

团队成员介绍如下:

(1)负责人:陈冠益,天津大学教授/博导、西藏大学教授/博导、天津商业大学副校长,入选教育部特聘教授计划。(项目中主要负责废弃物生物质热解气化与能源利用研究、副产物高效利用及环境污染控制研究) 

(2)核心成员:张腾飞,天津大学教授/博导、天津大学环境科学与工程学院副院长、国家优秀青年科学基金获得者。曾任大连理工大学教授、建筑环境与设备所所长。(项目中主要负责废弃物生物质能源化过程中的污染物无组织排放追踪与控制、能源化过程中的余热能利用等)

(3)核心成员:孙佩哲,天津大学特聘研究员/博导,入选天津市人才计划。(项目中主要负责副产物高效利用及环境污染控制研究)

(4)核心成员:刘学炎,天津大学表层地球系统科学研究院教授/博导,国家优青以及天津市杰青获得者。(项目中主要负责废弃物生物质能源化过程中的污染物检测与追踪及排放控制)

团队长期从事生物质热解气化、资源化利用及过程污染控制等领域的研究,建有天津市生物质废物利用重点实验室、天津市有机固废安全处置与能源利用工程研究中心、天津市生物质能源环境国际联合研究中心、全国石油和化工行业生物基油气重点实验室、中国-埃及可再生能源国家联合实验室,开发了废弃物生物质生物发酵耦合热化学转化、亚临界热解、微波辅助热解制备燃气燃油、生物油精制改质、水相催化重整制氢、污泥基生物炭制备等关键技术与工艺。近5年,先后获得国家科技进步二等奖和省部级科技进步一、二等奖近10项,承担一批固体废弃物资源化能源化领域项目,发表SCI论文百余篇,授权发明专利近30项(多项国际PCT专利),以及软件著作权、出版专著、标准编制多项。

 

01

研究方向

1. 生物质能源与环境

2. 固体废物资源化利用

3. 固体废物处理处置过程污染监测与控制及余热利用

4. 环境交叉与前沿技术

02

应聘条件

  1. 已取得或即将取得博士学位,具有较强的英语阅读能力以及写作能力,年龄在35周岁以下;

  2. 具有良好的学术科研潜质,且在国际权威学术期刊上发表过具有较大影响的研究论文,以及参与申报过发明专利,显示出良好的创造力;

  3. 具有独立开展科研工作的能力和科研团队协作精神、有较强的沟通协调能力、工作执行力强、工作认真负责、积极主动;

  4. 具有良好的学风道德和严谨的科学态度;

  5. 需全职全时从事博士后研究工作,身体健康,能胜任岗位的工作要求;

  6. 有固废处理与资源化及室内外空气污染控制研究经验者优先;

  7. 博士期间第一作者或共同第一作者发表过高影响因子SCI者优先。

03

福利待遇

1. 薪资待遇

  •  根据国家、深圳市及天津大学佐治亚理工深圳学院相关规定,提供有竞争力的薪酬;具体按照天津大学佐治亚理工深圳学院薪酬体系定,享有五险一金和相关福利待遇。团队根据年终个人全年考核情况提供绩效奖金;

  • 提供参加各种国际、国内会议等访问交流机会,支持并协助申请“博新计划”、国家自然科学基金及中国博士后科学基金等;

  • 年薪35万元+(含深圳市资助)。若获得国家博士后创新人才支持计划,每年可增加20万元生活补贴(资助2年);符合条件者推荐申请中国博士后交流计划引进项目,获得资助后每年可增加20万元生活补贴(资助2年)。

2. 晋升和发展

  • 表现优异的普通博士后,可按人才引进条件和程序转入科研系列,并享受相应住房补贴安家费、科研启动费等引进人才待遇;

  • 博士后在站期间鼓励申请深圳市相关科研与人才项目。

3. 生活便利

  • 学校可提供周转房,在办理落户、医疗和子女就学等生活方面做好相关服务工作,帮助其尽快融入学术和工作环境。

04

应聘方式

  1. 符合上述条件的申请者请通过电子邮件提交个人简历,包括教育及工作经历、主要研究经历、代表性研究成果、奖励等;

  2. 符合上述条件的申请者请通过电子邮件提交博士导师及另一位推荐人的推荐信和联系方式;

  3. 应聘者将个人简历及相关材料发送至

    联系人:李宁

    邮箱:liningec@tju.edu.cn

    邮件标题注明:博士后应聘+本人姓名

  4. 综合考察应聘者材料,择优组织面试,初审合格者将通知面试。

供稿:陈冠益团队。投稿、合作、转载、进群,请添加小编微信Environmentor2020!
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