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“过去，我们多是凭经验干活，如今要靠技术立身，只有练就过硬本领，才能不负身上工装，守护好千家万户的放心水。”管网运行工杨文强翻开写满重点的学习笔记，语气坚定地说。近日，中铁水务2026年度供水运营岗位产业工人业务能力提升培训班在银川中铁水务举办。来自管网运维、设备检修、水质检测等一线岗位的50余名业务骨干齐聚课堂，携带专业工具、测漏设备和学习资料认真参训。
这场培训是中铁水务集团有限公司为一线产业工人强技能、筑根基、增底气送去的一场“及时雨”。
据介绍，为助力更多一线工人从“工”变“匠”，让产业工人成为企业高质量发展的“硬支撑”，2026年中铁水务在银川、马鞍山高标准打造两大专业人才培训基地，创新推行“区域化+网格化”工匠人才培养模式，将培训课堂前移至生产一线，把专业讲师请到车间班组，构建了“培训—考核—认证—激励”全链条闭环培养体系。
此次培训摒弃“大水漫灌”式粗放教学，聚焦岗位实操痛点难点，实施“精准滴灌”靶向育才，采用“理论授课+实地观摩+结业考核”模式。课程覆盖供水基础理论、岗位操作规范、安全生产防控、民生服务技能、企业文化及廉洁保密教育等内容，每一门课程都贴合实际、直击关键，旨在确保学员能够学以致用。（工人日报客户端记者 马学礼 李静楠 通讯员 汪永强）
[编辑：王凤仪]
